(趣旨)

第1条　この規則は、明日香村技能労務職員の給与に関する条例(昭和47年明日香村条例第5号)第4条の規定に基づき、技能労務職員で地方公務員法(昭和25年法律第261号。以下「法」という。)第22条の2第1項に規定する会計年度任用職員(以下「会計年度任用職員」という。)であるものの給与について必要な事項を定めるものとする。

(定義)

第2条　この規則において「技能労務会計年度任用職員」とは、次に掲げる会計年度任用職員をいう。

(給料)

第3条　技能労務会計年度任用職員の給料の額は、別表のとおりとする。

(技能労務会計年度任用職員の手当)

第4条　技能労務会計年度任用職員に対する手当の種類は、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間勤務手当、期末手当及び勤勉手当とし、その支給については、明日香村会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例(令和元年明日香村条例第16号。以下「会計年度任用職員給与条例」という。)の適用を受ける職員の例による。

(給与の支給方法等)

第5条　技能労務会計年度任用職員に対する給与の支給方法、勤務1時間当たりの給与額、給与の減額その他給与の支給に関し必要な事項については、会計年度任用職員給与条例の適用を受ける者の例による。